今日の心がけ「良い流れを作りましょう」。
本文では、Aさんが始めた早めの出社という習慣が、Bさんに地元の「紫陽花ロード」という場所の清掃で波及し、さらにその取り組みが仲間たちにも連鎖したというエピソードを通し、人の行いは連鎖していくという話でした。
例えば挨拶の習慣などがあまりない職場でも一人が元気挨拶をしだせば、それが波及していくというのは以前の職場の教養の話でもあったと思います。
個人的にあった具体的な経験からいうと、トイレットペーパーを使い終わった後に、後にトイレを使う人のために新しいものに交換しておくということも、一人が始めたことから「良い流れ」がスタートした良い例だと思います。
このような好循環を続けていくには、最初の一歩を踏み出す人が必要がと思いますので、本文にあったAさんのように、好循環の最初の一回目を踏み出すことが出来るよう、また悪い習慣の最初のひとりにはならない様、努めていこうと思いました。
従業員の小言
Aさんが「早めに出社する実践」とBさんが「地元の紫陽花ロードの清掃を始める」のって関係あるのでしょうか？「Aさんは早めに出社している！私は地元の紫陽花ロードの清掃を始めよう！」とはならないと思うのですが…Aさんが早めに出社して「清掃をしている」なら話は別ですけど。。。
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